Q. 해외 영업 관련

답변 5

• 

  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 96%

  ---

  채택된 답변

  인턴을 하시는 것을 적극 추천합니다. 일경험이나 현장실습도 도움이 되기는 하지만 이는 인턴과 비교하여서는 스펙의 정도가 낮습니다. 그리고 자격증 취득이나 교육이수보다 더 높은 수준의 스펙은 인턴이기 때문에 최종적으로는 이를 하시는 것이 맞다 사료됩니다.

  ---
• 다

  다할수있습니다큐비앤맘

  코이사 ∙ 채택률 59%

  ---

  채택된 답변

  조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 지금 스펙이면 해외영업 지원에 충분히 경쟁력 있는 수준입니다. 영어 일본어 모두 가능한 점과 워킹홀리데이 경험은 현지 대응력 측면에서 큰 강점입니다. 해외영업은 자격증보다 실제 커뮤니케이션 능력과 거래 경험을 더 중요하게 봅니다. 굳이 추가한다면 무역 관련 기본 지식 보완 차원에서 국제무역사나 무역영어 정도가 도움이 되지만 합격을 좌우하는 핵심은 아닙니다. 대신 바이어 발굴 협상 클레임 대응 같은 상황을 가정한 경험이나 프로젝트를 준비하는 것이 훨씬 효과적입니다. 결국 언어는 이미 충분하니 영업 관점의 스토리를 만들고 숫자로 성과를 설명할 수 있게 준비하는 것이 가장 중요합니다

  ---
• 

  합격 메이트삼성전자

  코부사장 ∙ 채택률 79%

  ---

  채택된 답변

  멘티님. 안녕하세요. ​해외 영업 직무를 희망하신다면 현재 보유하신 토익 885점과 토스 AL, 그리고 일본 워킹홀리데이 경험은 시장 진입을 위한 훌륭한 기본 역량입니다. 해외 영업은 단순한 어학 실력을 넘어 무역 실무 지식이 필수적이므로, 국가공인 자격증인 무역영어 1급이나 국제무역사 자격증을 취득하신다면 실무에 즉시 투입 가능한 인재임을 객관적으로 증명할 수 있습니다. ​학점이 다소 낮더라도 일본어(JLPT N2)와 영어 능력을 동시에 갖춘 다국어 구사자라는 점은 특정 지역 시장을 타겟으로 하는 기업들에게 충분히 매력적인 요소가 됩니다. 자격증 취득과 병행하여 본인이 경험한 일본 현지 문화를 바탕으로 비즈니스 매너와 시장 분석 능력을 자소서에 녹여낸다면 학점의 아쉬움을 보완하고도 남을 경쟁력을 갖추실 수 있습니다. ​응원하겠습니다.

  ---
• 하

  하나린0417지멘스

  코전무 ∙ 채택률 100%

  ---

  안녕하세요 별도자격증은없습니다 굳이취득하자면 무역영어 혹은 국제무역사추천드립니다

  ---
• 멘

  멘토 지니KT

  코상무 ∙ 채택률 62%

  ---

  ● 채택 부탁드립니다 ● 해외영업은 자격증보다 실무형 역량이 훨씬 중요합니다. 무역영어, 국제무역사 같은 자격증은 기본 이해를 보여주는 수준이라 필수는 아니고 보조 스펙 정도로 보시면 됩니다. 이미 토익, 토스, JLPT까지 갖추신 점은 충분히 경쟁력 있습니다. 오히려 중요한 것은 실제 비즈니스 영어 사용 경험과 거래 흐름 이해입니다. 견적, 발주, 납기, 클레임 대응 같은 프로세스를 이해하고 이를 경험으로 풀 수 있는지가 핵심입니다. 워킹홀리데이 경험도 단순 체류가 아니라 고객 응대나 커뮤니케이션 사례로 연결해 정리하셔야 합니다. 지금 스펙이면 자격증 추가보다 인턴이나 수출입 관련 경험을 쌓는 방향이 훨씬 효과적입니다. 잘 준비된 상태입니다.

  ---